KENDARI, CORONGSULTRA.COM – Pemerintah Kota (Pemkot) Kendari terus berkomitmen memperkuat sistem merit dalam birokrasi. Hal ini dibuktikan dengan digelarnya tes wawancara bagi para calon pejabat yang diproyeksikan mengisi sejumlah Jabatan Pimpinan Tinggi (JPT) Pratama melalui skema manajemen talenta.
Kegiatan yang bertujuan menciptakan aparatur sipil negara (ASN) yang profesional dan berintegritas ini berlangsung di ruang rapat Sekretaris Daerah (Sekda) Kota Kendari, Kamis (9/4/2026).
Proses wawancara ini dipimpin langsung oleh Sekda Kota Kendari, Amir Hasan. Para peserta yang hadir merupakan kandidat yang telah dinyatakan lolos tahapan seleksi administrasi serta penilaian kompetensi sebelumnya.
Beberapa posisi strategis yang menjadi sasaran dalam seleksi kali ini meliputi, yakni Badan Keuangan dan Aset Daerah (BKAD), Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang (PUPR), Badan Riset dan Inovasi Daerah (Brida), dan Dinas Perpustakaan dan Arsip.
Amir Hasan menjelaskan, sesi wawancara ini merupakan instrumen krusial untuk membedah lebih dalam mengenai kompetensi teknis, pengalaman, serta visi kepemimpinan masing-masing kandidat.
“Kami ingin memastikan bahwa setiap pejabat yang nantinya terpilih benar-benar memiliki kapasitas, integritas, dan komitmen. Mereka harus mampu memberikan kontribusi nyata bagi pembangunan Kota Kendari,” jelasnya.
Ia juga menambahkan bahwa pendekatan manajemen talenta adalah kunci untuk mewujudkan prinsip the right man on the right place. Dengan sistem ini, pembinaan karier ASN dipastikan berjalan secara berkelanjutan dan berbasis pada kinerja nyata, bukan sekadar formalitas.
Melalui skema manajemen talenta, diharapkan dapat menciptakan iklim kerja yang lebih transparan dan objektif lingkup Pemkot Kendari. Setiap ASN kini memiliki peluang yang setara untuk berkembang sesuai dengan potensi dan prestasi yang mereka miliki.
Langkah ini juga selaras dengan kebijakan nasional untuk mewujudkan birokrasi yang adaptif serta berorientasi pada pelayanan publik yang prima. Diharapkan, hasil dari seleksi ini akan melahirkan pemimpin-pemimpin instansi yang mampu membawa perubahan positif bagi masyarakat Kota Kendari.
TIM REDAKSI
